Стань лучшей версией себя, сделай свою жизнь счастливей и интересней

Примите правильное решение в выборе работы используя простые действия

выбор

Здравствуйте, уважаемые читатели. В этой статье я хочу поговорить о том, как принять правильное решение в выборе работы. На работе мы проводим много времени, поэтому так важно на стадии выбора не совершить ошибки, которая может стоить дорого. Нереализованность, ненависть, разочарование — это то, чего можно избежать, сделав простые действия перед тем, как отдать предпочтение той или иной работе.

«Главное, не занять чем-то время, а найти себя в нем»

космонавт
Счастливчик тот, кто получает деньги за свое любимое занятие. К сожалению, такое происходит не всегда.

Один из самых простых и в то же время сложных вопросов — какое у меня призвание?

Есть категория людей, которые быстро находят ответ в своем детстве, талантах или по счастливому стечению обстоятельств. Однако, многие долгое время пытаются ответить себе на этот вопрос. Если вы уже знаете ответ, то вам будет легче выбрать работу, если нет, то для начала попробуйте поразмышлять на эту тему.

Все люди уникальны, каждый обладает особенными способностями, благодаря которым может достичь невероятных успехов в карьере. Вспомните, чем вы любили заниматься в детстве, что вас больше всего увлекало, что получалось лучше всего? Подумайте, чем бы вы могли заниматься, если бы вам за это не платили? Ответы на эти вопросы помогут вам приблизиться к пониманию вашего дела жизни.

Оценка имеющихся вариантов

Если вы уже знаете на какую должность претендуете и выбор ограничен несколькими вариантами работы, то первым делом стоит провести сравнительный анализ. В этом хорошо помогают лист бумаги, ручка и час свободного времени.

Выпишите на лист все важные для вас составляющие лучшей, на ваш взгляд, работы. Выпишите все критерии на лист, оцените важность каждого из них, а затем распишите плюсы и минусы всех вариантов по этим критериям.

пункты
Рабочее место: оцените расположение офиса компании, сколько времени будет занимать дорога домой, удобно ли добираться? На сколько комфортно рабочее место, есть ли все необходимое. Не все компании закупают канцелярию или предоставляют необходимые средства труда, возможно, вам придется покупать их за свой счет.

Подумайте важен ли вам статус компании, это может быть крупная организация с хорошей репутацией или новое, никому не известное предприятие.

Сколько человек трудится в компании и непосредственно в вашем отделе, изучите организационную структуру, вам станет понятно кто кому подчиняется, ведь не менее важным является атмосфера в коллективе.

Финансовая составляющая: уровень заработной платы, наличие премий или бонусов за успешную деятельность, предлагает ли компания социальный пакет (многие компании, заботясь о своих сотрудниках предоставляют полисы дополнительного медицинского страхования, что, безусловно, является плюсом), возможен ли карьерный рост, оплачивает ли организация телефонную связь и дорогу?

Оцените насколько интересную работу предлагают в компании, уделяет ли руководство внимание развитию персонала, возможно, проводятся семинары или дополнительно оплачиваются обучение и повышение квалификации.

Внимательно изучите обязанности и особенности предлагаемой работы, в некоторых компаниях возможны командировки.
Почитайте отзывы о будущем работодателе, существует большое количество тематических порталов, где можно узнать все подробности от людей, которые сталкивались с компанией или работают в ней и могут поделиться различными деталями. Можно узнать о возможных задержках заработной платы или несоответствие заявленным условиям.

Ответьте на предложные вопросы и дополните список вашими личными — это поможет выбрать между двумя работами лучшую.

Куда податься?

дорога к успеху
Если вы только думаете чем заняться и пока не представляете какую работу выбрать, то сядьте и попробуйте определиться с вашими желаниями.

Решите какой график вам подходит, пятидневка или сменный, любите вы работать утром или вечером. Определитесь какой вариант вам подходит больше — работа дома или в офисе. Командный ли вы игрок или же одиночка.

Когда вопрос с условиями работы будет решен, подумайте, чем вам больше нравится заниматься, какие действия выполнять, именно о самом процессе (учить, анализировать, рисовать, готовить, писать, выпиливать, смешивать коктейли и прочее). Перечислите все действия, которые вам нравятся и получаются.

Далее нужно определиться со сферой деятельности компании, в которой вам будет интересно. Ведь если вам нравится печь торты, то вы можете пойти в ресторан, или в кондитерскую. Если вы хотите заниматься деревообработкой, то вы можете пойти на конвейерное производство, а можете в компанию по производству уникальной мебели под заказ.

Собрав ответы на все вопросы, постарайтесь понять, какая должность и компания подойдет под ваши запросы и интересы, пролистайте вакансии подобной тематики, оцените должностные обязанности и ваши умения. Возможно, они совпадут, если нет, то найдите ваши «пробелы» в знаниях и умениях и заполните их.

Выбор работы не легкое и ответственное дело, у каждого индивидуальные запросы и приоритеты, поэтому самое важное разобраться в себе и своих желаниях. Никогда не поздно начать что-то новое, если вас не устраивает нынешнее место работы, то задумайтесь о возможности другой.

Самое главное, чтобы вы просыпались по утрам и хотели идти работать, получали удовольствие от процесса и хорошую оплату за это.

Желаю вам удачи в выборе будущего места работы, надеюсь, эта статья поможет принять решение.

Если прочитанное было полезным и интересным, вы можете поделиться ссылкой на мой блог в социальных сетях.

Рубрика: Работа
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд
Загрузка...

Внимание! Важная новость!

  • Наталья:

    Дорогая Елена. Спасибо вам за наставления. Я нашла почти все ответы на свои вопросы, самый главный — определение своей будущей работы, новой профессии. По жизни я была вечной уборщицей да подсобной рабочей, это низшие должности и просто вопят о низкой самооценке и страхе расти, пробовать что-то новое и получать опыт (страх совершения ошибки). Сейчас я уже не соглашусь на такую работу, хотя бы по состоянию здоровья, которое сильно посадила тяжёлой работой. Теперь мне подойдёт офис, я люблю интернет, хорошо пишу, умею анализировать, в детстве любила рисовать, мастерить что-то своими руками (лепить из пластилина, глины, делать поделки, шить), то есть это всё увлечения, которые требуют усидчивости и внимательности. Я и сейчас люблю рукодельничать, освоила самостоятельно вязание крючком, вышивку крестом и гладью, лентами. Мои увлечения очень помогли мне сориентироваться. Мама меня видит минимум — горничной в гостинице (потому-что я хозяйственная), максимум — продавцом-консультантом, но это мне лично не подходит. Во втором случае — я не очень умею общаться с людьми, имею небольшие проблемы с дикцией, и моя внешность не настолько презентабельна, чтобы чувствовать себя свободно и быть украшением магазина (а в консультанты обычно набирают симпатичных людей, молодых, 20-ти или чуть больше, по этому показателю я тоже не подхожу, мне уже 33, и я «старая»). Ещё раз хочу от всей души вас поблагодарить, вы мне очень помогли.

    • Елена Зенкова:

      Здравствуйте, Наталья! Я очень рада, что Ваша жизнь меняется к лучшему, появляются идеи и мысли ускоряющие все самые необходимые изменения! Желаю Вам успеха, уверена все выйдет как надо.

  • Владимир:

    Елена, добрый день. Спасибо за советы, но вот как поступить правильно, к сожалению не могу ещё понять. Может вышлите дополнительно информацию. О себе: 58 лет, работаю в образовании, заместитель директора, но дальше продолжать работу в данном учебном заведении нет желания, так как тупость руководителя выматывает. Жду от Вас ответа, понравилась Ваша статья. Спасибо!

    • Елена Зенкова:

      Здравствуйте, Владимир! Здорово, что статья понравилась. Отсутствие четкого представления, куда двигаться дальше, совершенно нормальное состояние, не стоит рассчитывать, что идея придет быстро. Немного терпения и самостоятельного поиска информации, обязательно помогут Вам определиться с дальнейшей стратегией.

  • Светлана:

    Добрый день! Меня зовут Светлана. А у меня немного другая проблема по поводу выбора работы. Мне предлагают должность начальника снабжения с окладом, который я получаю и сегодня на старой работе, но в новой компании сама работа интереснее и коллектив. А второй вариант это начать воплощать идею в направлении собственного дела. Первый вариант вроде постоянный оклад, которого все равно не хватает и со временем я начну искать дополнительный заработок. Второй это возможность попробовать заработать столько, сколько хочу, но здесь тоже есть определенные риски, не факт что все получится, но зато свобода действий, это для меня очень важно. Как поступить в этой ситуации?

    • Елена Зенкова:

      Здравствуйте, Светлана! Мне кажется, не обязательно ограничивать себя и принимать одну из двух сразу. Возможно, есть смысл пробовать свои силы параллельно основной работы, если это осуществимо.

  • Добавить комментарий